ΤΟΜΕΑΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ

Ο ρόλος του ανθρώπινου δυναμικού στις επιχειρήσεις, αλλά και τους οργανισμούς ιδιωτικού και δημοσίου τομέα είναι ιδιαίτερα σημαντικός, καθώς πλέον, θεωρείται ότι το ανθρώπινο δυναμικό είναι ίσως το σημαντικότερο κεφάλαιο της εκάστοτε εταιρείας. Οι επιχειρήσεις θα πρέπει σήμερα, μέσα στο δύσκολο και ανταγωνιστικό επιχειρηματικό περιβάλλον που δραστηριοποιούνται να επενδύουν σε ανθρώπους με εξειδικευμένες γνώσεις και άρτια κατάρτιση, οι οποίοι θα αισθάνονται ασφάλεια και σταθερότητα μέσα στο χώρο εργασίας τους.

Τα στοιχεία αυτά θα συμβάλλουν έτσι ώστε οι εργαζόμενοι στις επιχειρήσεις να νιώθουν ικανοποίηση από την εργασία τους και δέσμευση στην επιχείρηση, λειτουργώντας με αίσθημα ευθύνης και συνέπειας προς επίτευξη των επαγγελματικών και επιχειρηματικών στόχων.

Η εταιρεία «ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ σύμβουλοι ανάπτυξης ΕΠΕ»,  αναγνωρίζοντας ότι το ανθρώπινο δυναμικό είναι η δύναμη της εκάστοτε επιχείρησης και εκείνοι που στην ουσία μπορούν με την εργασία και την αφοσίωση τους να κάνουν πράξη το όραμα της, λειτουργώντας προς την κατεύθυνση της μακροχρόνιας ευρωστίας και αποτελεσματικής λειτουργίας της, συνεργάζεται με εξειδικευμένα στελέχη στον τομέα Ανάπτυξης και Διαχείρισης του Ανθρώπινου Δυναμικού (HR Management & Development) και συμβάλλει στην ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού των επιχειρήσεων πελατών της, προσφέροντας τους, ενδεικτικά, τις κάτωθι υπηρεσίες:

• Συστήματα Διαχείρισης Ανθρώπινων  Πόρων.
• Ανάπτυξη / Διαμόρφωση Οργανογράμματος Επιχείρησης.
• Διαμόρφωση / Περιγραφές Θέσεων Εργασίας.
• Σύνταξη Εσωτερικών Κανονισμών Επιχείρησης.
• Συστήματα Αξιολόγησης & Αμοιβών / Κινήτρων Προσωπικού. 
• Εκπαίδευση Προσωπικού:
  • Μελέτη Διάγνωσης Εκπαιδευτικών Αναγκών.    
  • Επιλογή κατάλληλου εκπαιδευτικού προγράμματος.
  • Ενδοεπιχειρησιακά Εκπαιδευτικά Προγράμματα.
  • Δυνατότητα χρηματοδότησης του εκπαιδευτικού πλάνου μέχρι 100% από το πρόγραμμα ΛΑΕΚ-ΟΑΕΔ (0,45%).